Кадровый вопрос: компания «Симпреал» персонализирует программы адаптации новых сотрудников
Кадровый вопрос занимает ключевое место во всех отраслях экономики России. Согласно исследованию Института экономики РАН, к концу 2023 года дефицит кадров в стране достиг 4,8 млн человек. Наиболее остро нехватка сотрудников ощущается в строительстве, транспорте, торговле, обрабатывающей и добывающей промышленностях.
В текущих условиях управление человеческими ресурсами и актуализация HR-стратегий становятся неотъемлемой частью успешного бизнеса. ПАО «Симпреал», являясь одним из ведущих производителей керамического сырья в России, осознает важность этой задачи и внедряет современные подходы в работе с кадрами.
«Мы знаем, что сегодня успех компании напрямую зависит от квалификации и мотивации сотрудников. Мы стремимся создавать не просто рабочие места, но и пространство для профессионального и личностного роста каждого члена нашей команды. Стратегия «Симпреал» по работе с кадрами, особенно в отношении молодых специалистов, направлена на развитие их потенциала и интеграцию в корпоративную культуру. Это ключ к долгосрочному успеху компании, а во многом и отрасли в целом», – комментирует руководство компании «Симпреал».
Производственная площадка ПАО «Симпреал» расположена неподалеку от поселка Новоорск в Новоорском районе Оренбургской области. Компания играет значительную роль в экономике региона, в том числе обеспечивает его рабочими местами.
В работе с кадрами ПАО «Симпреал» уделяет пристальное внимание развитию программ адаптации новых сотрудников. Для каждого новичка прорабатывают персонализированную систему обучения. Индивидуальный подход ускоряет интеграцию в трудовой процесс. Особенное значение имеют проекты по привлечению молодых специалистов. Компания сотрудничает с филиалом «Орского технического техникума имени А.И. Стеценко» пос. Новоорск: организует для учащихся экскурсии на карьер, поддерживает общественно-культурные и спортивные инициативы. Лучшим студентам доступно прохождение производственной практики на предприятии под руководством опытных наставников, в том числе с перспективой дальнейшего трудоустройства.
Действующим сотрудникам работа в компании «Симпреал» открывает возможности для карьерного роста: как вертикального с повышением должности, так и горизонтального с перемещением в другие подразделения. Развитие квалификации сотрудников является важной составляющей работы HR-службы. Сейчас в компании прорабатывают возможность запуска серии тренингов и курсов для повышения профессиональных компетенций сотрудников.
Таким образом сегодня компания «Симпреал» не просто следует трендам рынка труда, но и формирует новые стандарты работы с персоналом, поддерживая имидж современного, открытого новому работодателя.
![Симпреал](/upload/iblock/222/222cba84e666e2ca0df261bd2ba60475.jpeg)
![](/upload/resize_cache/iblock/147/106_64_2/1479ab432b14593c170d4e274298a8c7.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/85e/106_64_2/85eaf257e223d079f7473f4ce0d78f1e.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/467/106_64_2/467e312fcfae90973dc3f8005969efdb.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/664/106_64_2/6645d3f32dda1e6e34a8dce6383f4fe0.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/a5c/106_64_2/a5c0cee4667d0f761df3a76678a7b04c.gif)
![](/upload/resize_cache/iblock/742/106_64_2/742518d7734b764b08471f395bf5d810.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/cff/106_64_2/cffa23edd855a8931a200967b1295bfc.jpeg)
![](/upload/resize_cache/iblock/41e/106_64_2/41e6cc1100e1ab5af361fa2d54526677.jpeg)
![](/upload/resize_cache/iblock/32e/106_64_2/32ede4b2b10dc21f64030b00a32d09a9.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/e17/106_64_2/e178a3a54bbe8f45e05cb4b7132c8e2f.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/b21/106_64_2/b2136eb8bfb988def40f3494e439bb2e.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/fd5/106_64_2/fd554b4bc726f59d1b6b35bb154fcd00.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/f16/106_64_2/f16b2ea76264195a9fa7eaf81794143c.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/72c/106_64_2/72c06c8a1c0a219befd711ebe25a725c.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/232/106_64_2/232b822e26b28aab5e27f12c00dbcb51.jpeg)
![](/upload/resize_cache/iblock/c65/106_64_2/c65d7cb0ff6501655221682e02318b9f.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/404/106_64_2/404f906b475236ac9e598aa34cfb2082.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/365/106_64_2/36539c29c6a56cc639a34b5c50f6c18b.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/c27/106_64_2/c27fd39f437abdeab57a94bae3c3e54d.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/9fb/106_64_2/9fb778512bba4f62e230a3bdbe0478e2.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/cd6/106_64_2/cd6a66165269d24cadf398c05755caf0.jpeg)
![](/upload/resize_cache/iblock/147/106_64_2/1479ab432b14593c170d4e274298a8c7.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/7d6/106_64_2/7d66720652282898d0a1960af70622c4.jpeg)
![](/upload/resize_cache/iblock/a22/106_64_2/a221c483dc79a8bcf55020ef3b40b87a.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/d0d/106_64_2/d0dd66062f31493fad965e1a8674bdb4.jpeg)
![](/upload/resize_cache/iblock/ef2/106_64_2/ef21655dae69c78cd60e8ee9507104cb.jpeg)
![](/upload/resize_cache/iblock/53a/106_64_2/53a9841cacdfd6d72e3d6d9525953f08.jpg)
![](/upload/resize_cache/iblock/429/106_64_2/42947d7eead86d6801f3d151e53075d1.jpg)